济南华联超市对张果处理决定书
对于济南华联超市有限公司员工张果涉嫌侵权，华联超市领导班子决定如下：
7月27日晚，华联超市员工张果在参加合作单位安排的商务宴请时，未遵守员工行为规范。 由于他的不当行为济南华联超市，造成了非常恶劣的影响，损害了企业形象。 根据超市公司制度规定，决定辞退。 雇员是否触犯法律有待警方调查。
华联超市总经理李敏和超市全体员工决心以震惊的态度对事件进行深刻反省。 在企业合作交流过程中，要严格遵守法律法规济南华联超市，恪守职业道德，遵守规则，有底线，切实维护企业形象。
济南华联超市有限公司
2021 年 8 月 9 日
阿里巴巴公布“女员工被侵犯”阶段性内部调查结果并提出3项改善措施
据中央广播电视总台经济之声《世界财经》报道，9日，阿里巴巴就备受关注的“侵犯阿里巴巴女员工”一事公布内部决定。 业内人士解读，此次事件是对企业和用人单位的警示，亟待建立健全内部机制，防范和制止性骚扰。
阿里巴巴还在内部公告中列出了三项改进措施。 包括：一是开展包括性骚扰在内的员工权益保护方面的培训和调研，并开通专门的举报渠道。 员工举报将在确保隐私得到充分保护的前提下，由专人跟进； 二是对性骚扰零容忍，由外部专家和员工代表共同制定《反性骚扰行动规范》； 第三，旗帜鲜明反对丑陋的酒桌文化，不分性别，阿里巴巴无条件支持员工拒绝。
